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参加公务员考试的考生都知道,笔试过后便是面试。与往年相同,今年面试名单仍将根据各职位规定的面试比例自动生成。比如,某职位要求1∶5,系统将自动生成笔试成绩在前5名的面试考生名单。如遇合格考生不足,达不到面试比例,面试名单将在公布3—4天后进行一次调剂。
“调剂只能在同一类型单位之间进行,比如报中央单位的考生与报省级单位的考生之间就不能调剂,同理可推及其他类型。”他举例说。
面试题目,部委既可用国家公务员局统一提供的“套餐”,也可用自主组织核心专家命题的“自助餐”。“我们更鼓励部委自主命题,这样面试题目针对性更强。”负责人表示。
除了科学命题外,面试考官的水平十分关键。为提高评价水平,中央公务员主管部门加强了面试考官的培训。国家公务员局要求面试考官必须100%经过培训,持证上岗人数不低于60%。
“面试题目越来越活,面试考官评价水平越来越高,那种靠上‘模拟培训班’的‘模式化’考生很难脱颖而出。”负责人特别告诫,还是本色展示好,重在平时积累。
根据安排,面试将于2月下旬集中展开。