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从2009年7月开播至今,《今天我面试》已陪伴观众朋友们走过了半年的时光。每期节目开场,主持人都会说“闯过就业第一关,看《今天我面试》!”其实,这不仅仅是节目的一句口号,更是节目组全体成员的工作宗旨。
半年以来,已经有15位企业负责人来到节目中展示他们的企业文化和用人理念,更有上千名大学生参与节目,接受企业总裁和人力资源总监的专业面试。通过半年的沉淀,节目组成员越来越深刻地感受到一个现实——为什么现在有这么多企业苦于找不到自己需要的人才,又为什么有这么多受过高等教育的大学生一次一次面试失败。在人才供求关系中,到底出现了什么样的问题,我们究竟应该怎么办?
2010年元旦期间,《今天我面试》将奉上特别节目——“迈入职场第一步”!通过节目找到自己心仪工作或者获得实习机会的近50位应聘者们,重回《今天我面试》节目的录制现场。这一回,他们的角色发生了变化,不再在舞台上高度紧张地接受考验,而是与大家共同分享求职成功的经验以及入职之后的工作状态。
此外,您还会看到熟悉的嘉宾——融创中国副总裁陈恒六、连邦教育集团董事长孙惠民,他们将“现身说法”,揭秘企业的用人现状。而初次做客节目的《工人日报》要闻部主任石述思、前程无忧网站的职场专家以及天津市各大高校就业指导中心的负责人,将从媒体、社会、高校等多个角度,分析当下的求职形势,并给出他们认为合理而有效的解决办法。
“上帝青睐自信的人,企业青睐谦卑的人。”
“有何胜利而言,挺住意味着一切。”
“首先应该找工作,然后在不断学习提升的过程中,再找工作。”
“少学面试技巧,多听面试注意事项。”
“实习时究竟应该怎么做?不是力求短时间内业绩突出,而应该多学习,培养眼力见儿,逐步适应环境……”