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核心提示
6位教师，都是学校的教研骨干，其中两名是高级教师。因为校长在评选特级教师过程中有弄虚作假的行为，他们署名向浙江省教育厅有关部门作了举报。然而，很快他们中的4人就收到了学校的解聘通知，仍然留在学校的教师，其师德评定也被打上了D级。这是不久前发生在浙江东阳一所高级中学的一起事件。一名被解聘的教师因此向有关部门提出了劳动仲裁。
日前，记者赴东阳，对这起事件展开了调查。
事件：最受欢迎的老师突然被解聘
10月8日，张瑶拿到自己月考的成绩单后，一个人悄悄溜到操场，伤心地哭了。
张瑶是东阳市中天高级中学(以下简称中天高中)高三年级的一个学生，刚刚进行的新学期第一次月考中，她的成绩明显滑坡了，其中语文成绩下降最快。这让张瑶非常怀念教了她两年的语文老师姚乃平。张瑶十分想不通，进入毕业班了，学校为什么要将之前的语文老师换掉呢？
这个问题同样困绕着姚乃平，这个被学生们私下评选为“10位最受欢迎和最有魅力老师”之一的老教师，在毫无征兆的情况下，在新学期即将开始之际，被东阳市中天高中解聘。与他同时被解聘的还有学校其他几位优秀教师。
对此大为不解的姚乃平走上了维权之路，在先后向政府各级有关部门反映未果的情况下，8月8日，姚乃平向东阳市劳动争议仲裁委员会(以下简称劳动仲裁委)提起了申诉。在仲裁委的干预下，学校终于对解聘教师一事作出了解释。但学校提出的解聘理由令姚乃平大吃一惊：原来几个月前，姚乃平与学校的另外5位老师向省教育厅进行实名举报，指出其所在的中天高中校长为申报特级教师称号弄虚作假。学校竟以此为理由，解除了与姚乃平的聘用关系。
调查：6名教师实名举报校长
10月23日，记者来到东阳中天高中采访调查。
姚乃平对记者说，今年三四月份，中天高中的校长徐福民在申报“特级教师”过程中，存在明显弄虚作假的行为，学校老师纷纷议论。在私下聊天中，姚乃平与学校另外5位老师一致认为，如果校长是通过弄虚作假评选上中学教师最高荣誉的“特级教师”，不仅是对“特级教师”这个光荣称号的亵渎，也与学校“诚心经营”的理念严重不符，而且中天高中的“特级教师”有假一事一旦被揭发，会给中天高中的声誉造成非常恶劣的影响。
4月16日，姚乃平与学校另外5位老师联合起草了一份《关于徐福民同志不符合浙江省特级教师评选条件的举报材料》的举报信，送交省教育厅纪律检查工作委员会，6位教师都在举报信后面署上了名字。
“举报引起了省教育厅的重视，金华市教育局特别派了两个同志到学校来调查过，至于结论未曾向我们通报。”姚乃平对记者说，虽然不知道是不是6人的这次举报起到了效果，但事实是7月4日，省教育厅公布的新一批特级教师名单中，校长徐福民最终榜上无名。
4名举报人接到解聘通知
事情本可以就此完结。但让姚乃平等6名教师没有想到的是，他们署名举报的这份材料，不知为何竟然落到了校长徐福民手中。据说，举报信引起了徐的震怒，“他很快放出话来，说评选特级教师是学校评省一级重点的必备条件，现在校长的特级教师没评选上，学校的进步也因此受阻。谁给学校造成了损失，后果将要由谁来承担。”姚乃平对记者说。
很快，就在7月6日下午，已经放暑假回老家的姚乃平，接到了中天高中副校长兼工会主席葛世平的电话。“葛世平在电话上对我说，学校上午开了个会，研究决定下学期不再聘用我在学校做教师了。”姚乃平对记者说，“我在电话里问葛世平，学校凭什么解聘我，葛世平对我说原因你应该自己清楚的，最后我对葛世平说，那我需要学校出一个正式的解聘通知书。”
事实上，当天除了姚乃平，接到学校工会主席解聘通知电话的还有3位老师：中天高中原来的校长办公室主任周老师，原校长办公室副主任黄东老师，以及暑假后已经回到陕西老家的张凤祥老师，而他们无一例外的均是署名向省教育厅举报者。
周老师因为是教育局公派教师，在中天高中解聘他之后，他向教育部门请求工作调动，并最终调到东阳某公办学校；黄东老师离开了学校，而张凤祥因为种种原因最终留在了学校。但是记者看到了一份2006年度第二季度考核表，全校100多位教师中，6位曾经写校长的举报信的老师均在师德考核一栏目为“D”，显得十分刺眼。已经离开学校的黄东拿出此前4个季度的考核表告诉记者，“在此之前，我们6个人每次都是A，这一次无一例外的都是D，实在让人不得不怀疑。”
“姚老师是一个正直的人”
在中天高中校园里，一位不愿意透露姓名的老师告诉记者，姚乃平老师在语文教学上颇有特色，曾经连续6年在该校担任语文教研组组长，并一度担任过年级组组长。另一位与姚乃平有交往的老师对记者说，姚乃平1977年毕业于浙江师范大学中文系，8年前应中天高中前任校长的邀请，离开公办学校，来到民办的中天高中教书。这位老师告诉记者，姚乃平是一个非常富有正义感的人，为人正直，平时喜欢写一些讽刺的小品文，也经常提意见，很多时候甚至会让学校领导很难堪。有人因此认为，他与这个时代有些不“搭调”。
曾经上过姚乃平的语文课的几位学生在接受记者采访时说，他们都很喜欢上姚老师的课，因为他上的课十分生动活泼，“姚老师很注重启发我们思考，而不是平铺直叙，班上大多数同学在说起姚老师不再当我们的语文老师时，都很怀念，因为他除了教我们上课，还经常教我们一些做人的道理。”一位戴眼镜的男同学告诉记者。
与姚乃平一起离开中天高中的黄东和周老师，也都是学校的骨干教师。黄东是中天高中物理课教研带头人，周老师曾经是学校政教主任和校长办公室主任。而另外一位署名举报的张凤祥老师，是东阳市教育局作为人才从陕西引进的，作为学校为数不多的高级教师，“按照工会领导的说法，本来我也绝对要被解聘的，这一次之所以没有解聘，是因为我的孩子现在正在念高三，考虑对小孩有影响，所以暂时不解聘。”张凤祥老师对记者说。
校方回应：解聘教师与“诬告”有关
10月24日，东阳市中天高中校长徐福民在接受记者采访时强调，学校只解聘了一个人，那就是姚乃平。黄东老师是自己不愿意留在学校，周晓东老师的离开也属于工作调动。
至于为什么要解聘姚乃平，徐福民校长对记者说：“总结起来有这么几条：姚乃平屡次违反校规校纪，虽屡次受到学校处理，但他并未认识到自己的错误；姚乃平始终与学校的管理层唱对台戏，难于管理，给学校管理工作带来很大的不便；姚乃平作为教师很不称职，在学校考核中‘师德’只拿到D；姚乃平也不胜任教学工作，学校3个年级组组长都不要他去自己年级当语文老师，这是解聘的主要原因。”
徐福民说：“另外一个原因就是，姚乃平写信诬告他人，对学校造成了极坏的影响，也让学校蒙受了巨大的损失。”
对于姚“诬告”他人一事，徐福民向记者坦承，指的正是4月16日，姚乃平与其他5位老师署名向省教育厅举报他评选特级教师“作假”一事，“当时金华市教育局来学校调查情况后，认为我没有问题。”徐福民说，“对于姚乃平和其他5个老师举报我的事情，我也是通过一封匿名信知道的。信大概是学校的一个老师写的，信上提到学校有几个老师向有关部门举报我。”
徐福民向记者强调，解聘姚乃平“与这封信有关系，但不是绝对关系”，主要原因还是姚乃平等人写举报信的事情让学校蒙受很大损失。
仲裁部门：学校单方解除劳动合同属违法
对学校的这一做法，姚乃平无法接受。他向东阳市劳动仲裁委员会提出了申诉。10月13日，东阳市劳动仲裁委对姚乃平的申诉作出仲裁：撤消被诉人东阳市中天高级中学解除与申诉人签订的2006年劳动合同的决定；被诉人东阳市中天高级中学支付申诉人2006年7月1日至10月13日工资7285.53元。
东阳市劳动仲裁委仲裁员孙晓薇在接受记者采访时表示，按照《劳动法》有关条例，认定中天高中单方解除劳动合同在程序上是违法的，所以我们作出了如上决定，如不服，当事双方都可向市法院起诉，逾期未起诉的，裁决书即发生法律效力。
孙晓薇说，申诉人提出仲裁申请后，被诉人东阳高中向仲裁委递交了相关证据，其中包括颇受争议的那份举报材料，这份材料是由被诉人委托的律师提交给仲裁委的。而当记者向中天高中委托的律师求证这份材料是从哪里得来时，该律师只是明确表示这封举报材料不是由律师去调取的，是中天高中交到律师事务所来的。
10月24日，东阳市教育局纪委有关负责人告诉记者，按照纪检条例，一定要保证举报人的安全，实名举报的举报人，其姓名、职业等信息应当保密。举报材料更不能作为解聘举报人的证据，否则就明显违反了纪检的相关条例，涉嫌打击报复。
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