虽然要到11月20日才是允许企业进高校招兵买马的日子，但入世的通过似乎为企业的老总们添了一把火，纷纷抢先动作起来。尤其是名校的经贸人才竟引得大公司老总亲临校园自我推介。11月11日，鄂尔多斯公司人力总监和美国的普尔斯马特公司老总为了吸引人才亲自到对外经贸大学推销自己。
虽然是以“全球人力资源管理讲座”的名义来到了对外经贸大学，但企业并不放过宣传自己的机会 。“我们现在急缺可以派到国外做业务代表的经贸外语人才，在我们20年的创业中没有一位经贸大学的学生，希望今年有零的突破”，鄂尔多斯集团人力资源总监侯永旺在介绍了企业的发展史后，向经贸大学的学生发出了邀请。
而普尔斯马特副总裁TOM HAMMER在简单地介绍了公司的情况后，将剩下的时间留给学生提问。学生关心的更多是在未来个人应聘中会遇到的一些具体问题。HAMMER表示，公司选用人才的标准是社会实践能力，专业和成绩只起到参考作用，并表示今年将招30名大学生。
据侯先生介绍，为求优秀人才公司也在变通。以前很多优秀人才不选择鄂尔多斯的最大原因是因为他们的生产基地不在北京等大城市，而是在内蒙古。为此，今年他们在招收人才上将会因人而异，不再强求所用的人才的关系转到公司，而是就一个项目签订合同。
据对外经贸大学一位负责学生工作部的老师介绍，到现在来学校以各种方式来做介绍的公司已有十几家，其中包括世界五大会计师事务所已经来了三家，包括外交部等三家部委也提前行动了。入世可以说刺激了企事业单位对经贸人才的竞争。对于经贸人才而言，今后的发展机会将会更多一些。对外经贸大学学生会主席王星认为，“入世虽有好的影响，但今年全球经济形势不太好，估计就业情况也太好不到哪去。”
据悉，11月12日将有世界五大会计师事务所的另一家事务所来到对外经贸大学。
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