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最近，武汉理工大学一名应届毕业生因伪造英语四级证书受到学校严肃处理。今天，该校毕业生办公室赵北平副处长接受记者采访时认为，杀一儆百是为了维护学校的信誉，因为信誉是学校的生命。
面对毕业生在社会上的信誉危机，武汉理工大严把毕业生信誉关。他们的做法是，建立毕业生信息库，杜绝造假行为，给用人单位提供毕业生的真实信息。为此，他们建立了学生成绩和有关资料信息库，毕业生推荐表上的学习成绩，在校期间获得的各种奖励或处分等资料，都必须由信息库输出，经学校教务处审查盖章才能生效。为了防止学生在签订就业合同时随意毁约，学校严格按一人一套“就业协议书”进行发放，对于有特殊情况需重新签约的毕业生，必须有原单位的退函才允许与其他单位签约。
为了强化学生的信誉意识，学校对毕业生进行“信誉就是生命”的教育。去年12月，他们将法律专家请进校园，为应届毕业生举办了两场有关“劳动法”和“合同法”的报告会。学校还制订了毕业生就业管理工作实施办法。该办法规定，严禁毕业生之间相互转借就业协议书，凡转借的，学校要进行通报批评和纪律处分；毕业分配过程中，如发现弄虚作假，私自更改成绩，伪造有关证件、证书、表格、推荐表、协议书，视情节轻重，按学校有关规定给予纪律处分，情节严重并有违法行为的，移交司法机关处理。
在严把毕业生信誉关的同时，学校积极为毕业生拓展就业渠道。去年，他们共组织大小招聘会100多场，并派出多支推荐宣传小组赴全国各地推荐自己的毕业生。他们还在校内建立了“星期天毕业生就业市场”，建立了与互联网连接的“高校就业网”，为毕业生就业提供服务。2001年，该校毕业生一次就业率达到93％。2002年即将毕业的6000多名应届毕业生，目前已有一半人找到了“婆家”。（记者吴苾雯）
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