接受移民官面试是申请加拿大移民过程中十分关键的一个环节。很多人本来符合条件，却因为不了解面试技巧，结果前功尽弃，栽了跟头。加拿大金联国际咨询中心的移民咨询专家凯文·齐先生在一次业务咨询会上透露了他的经验秘诀。 技巧性回答——对付移民官的策略
一般人都以为面试时，申请人只有被动挨问的份。事实上，您还是有很多选择的。当然，您不可能让移民官成为被测试对象，但您可以把移民官的问话引到您熟悉的范围。特别是如果您觉得自己已没有什么机会时，您就要采取一些非常措施，力挽狂澜。
移民官都是经过职业培训的专门人士，素质高，知识面广，阅历丰富，分析判断能力强，善于察言观色。负责任的移民官都会尽可能的全面评估您，有时候会设计一些TRICKY（需要技巧的）问题，回答问题要小心。例如。有两个申请者都曾有过申请美国学生签证被拒的记录，然后申请加拿大移民。移民官便问他们是否很喜欢美国，第一个申请者持非常肯定的态度，回答“美国很好，很发达，我很喜欢”，结果面试失败。另一位申请者回答“美国的确很好，很发达。但当时我还不太了解加拿大。现在我更喜欢加拿大”，结果他面试成功了。原因是这位移民官和很多加拿大人一样，并不象我们想象的那样喜欢美国。这个例子已充分说明了技巧性回答的重要性。 凯文·齐先生强调，有一点必须牢记：最好的回答应该是根据自己的条件、职业以及加拿大的实际情况，真实而又令人信服的说服移民官您有能力在加拿大找到一份不错的工作，为加拿大社会做贡献，而不是成为其负担。
不打无准备之仗——面试必胜之前提
凯文·齐先生说，虽然看起来，移民官可以随便问您问题，而您只能作解答。但事实上，您可以把移民政策研究得很透彻，确定自己的目标，然后再准备枪和子弹。预先准备好的资料特别是准备好问题解答就是您的武器。即使您英文不好，您都可以把题目先请人做好，然后再理解、分析和消化，不要死记硬背。建议请一个有加拿大工作经验的人为您把有关题目的答案写好。 申请人还要准备好一份自己的简历。简历要能在30秒内让人知道您的教育、资历和工作经验。简历要经常更改，最好要一星期改一次。那么怎样口述简历呢？用于口述的简历在形式上又不一样，因为要在一两分钟内说明自己的经历比写一份简历就更难了。不管您做的事情多么高深，您都要能通俗易懂的告诉移民官。一定要请专业人士帮您参考、把关。有了移民面试材料，在面试前的几个星期突击准备，这对英文不好的人更重要。
接受专业公司的面试培训——面试成功率将大大提高
面试是有规律可循的。所谓“术业有专攻”。对于大多数申请者来说，面试可能是第一次，但对于专业的移民咨询机构来说，能从每一次面试中总结经验。凯文·齐先生说，加拿大金联国际咨询中心驻北京的外籍专家中，都是专门受过面试辅导培训的资深专家，他们对公司客户（申请者）免费进行一对一模拟面试培训专场，针对签证官将要了解的有关申请人的问题预先设定，根据每个个案特色和专业背景不同，专家精心设计答案。到目前为止，经过专业面试辅导的申请者，还未出现一例被拒签记录。
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